Вход | Регистрация
 

Дублируется начисление РК на премию в ЗУП 3.1

Дублируется начисление РК на премию в ЗУП 3.1
Я
   Mihasya
 
06.08.20 - 05:12
ЗУП 3.1.14.129

Сотруднику в июле сделали документ премия и завели отдельный документ "Начисление ЗП" на него для расчета РК и СН, посчитали...
После этого делают расчет подразделения, куда входит этот сотрудник и программа опять ему насчитывает РК и СН с премии, т.е. получается "задвоение" РК и СН
Как побороть?
   РБ
 
1 - 06.08.20 - 05:47
А зачем вы РК на премию отдельным Начислением считаете?
Вы же видите, что программа считает такое начисление ручной корректировкой? и фигачит расчет РК в полноценном начислении еще раз.
   Mihasya
 
2 - 06.08.20 - 09:18
(1) Зачем это другой вопрос, им так удобнее ))
   РБ
 
3 - 06.08.20 - 12:39
(2) скажите им, что так нельзя. делов-то.
в программе так заложен код. Если начали вручную ставить что-то-будьте готовы и потом все вручную отслеживать
   Mihasya
 
4 - 06.08.20 - 13:41
(3) Погоди, первый пост не допонял, нет никаких ручных корректировок...
Создается документ "Премия", проставляется сумма премии (она у нас считается от базы прошлого месяца)
После делают документ начисление ЗП, по кнопке "Подбор" добавляют сотрудника, документ считает РК и СН на премию, документ проводится.
Потом создают документ "Начисление ЗП", в нем проставляют подразделение и жмут "Заполнить", так вот в этот документ опять попадает этот же сотрудник с рассчитанным РК и СН на ту же премию...
   Фрэнки
 
5 - 06.08.20 - 13:47
(4) Никогда не задумывался над тем, почему в типовой сделали через отдельный вид документа для начисления Аванса, т.е. Начисление за первую половину месяца?
   Mihasya
 
6 - 06.08.20 - 13:54
(5) Зачем?
   РБ
 
7 - 07.08.20 - 05:26
(4) я прекрасно все поняла из первого поста. А ты вот бухов меньше слушай, сам то проделывал то, что они говорят?
"по кнопке "Подбор" добавляют сотрудника, документ считает РК и СН на премию"-ВРУТ!!!
подбор заполняет ВСЕ начисления!!!
а вот когда ДОБАВЛЯЮТ строку, САМИ проставляют сотра и вид начисления, тогда считает РК и СН только на это начисление. При этом в строках сотр и вид расчета выделены ЖИРНЫМ...
как думаешь-зачем? Нажми в таком документе кнопку Отмена исправлений ;)
   Mihasya
 
8 - 07.08.20 - 08:50
(7) Не, не ВРУТ!!! этот чувак в отпуске с 29.06.2020 по 07.08.2020, после он увольняется.
Видимо по-этому ему решили отдельно посчитать ЗП (премию платят у нас за прошлый месяц), в первом документе они ему и считают... Программа рассчитывает только РК и СН (и это правильно)
А после делают документ на всё подразделение и он опять туда попадает и опять считает РК и СН с той же премии, а это уже НЕ ПРАВИЛЬНО!!! И никаких РУЧНЫХ исправлений нет!
   2S
 
9 - 07.08.20 - 08:53
(8) расчет РК и СН для уволенных не производится, мы дописывали
   lesorubka
 
10 - 07.08.20 - 09:02
В 14 релизе (у нас 3.1.14.61) - в настройке начисления РК есть галочка - выполнять расчет в документах разовых начислений. Может ее поставить и тогда в самом документе премии посчитается РК, и может тогда не задвоит потом?
   Фрэнки
 
11 - 07.08.20 - 09:55
(10) Оно не задвоит только в том случае, если документ Начисление ЗП для указанного сотрудника будет один. Один работник = Один период = Один документ Начисление.
Будет два документа - во втором будет двоить.
   Фрэнки
 
12 - 07.08.20 - 09:58
А два документа как можно получить? Первый ввести по Подразделению, а второй Заполнить по Организации. Какие-то начисления окажутся и в первом и во втором документе.

Хотя не исключено, что в последних релизах эту багофичу уже пофиксили, но много много много времени на нее никто не обращал внимания и работало местами непредсказуемо для пользователя-расчетчика.
   РБ
 
13 - 07.08.20 - 10:31
(8) ты меня вообще не понимаешь, к сожалению...
я тебе про одно, ты про другое...
ВРУТ!!! врут, что по ПОДБОРУ. вот прям ВРУТ!!!
   РБ
 
14 - 07.08.20 - 10:32
(8) похоже, ты сам не в теме и не проделывал эту операцию ни разу.
Проделай уже, а...
   Gucci76
 
15 - 07.08.20 - 11:04
(13) Я склонен верить.
Когда нет "окладных" начислений, то РК и СН считаются в каждом начислении ЗП.
Попробуйте отправить сотрудника на месяц в отпуск (или еще куда) и начислить разовое что-то.
После начислять ему ЗП любым способом (подбором или заполнением). Раньше всегда считался РК и СН.
Видимо поэтому сделали "галочку" из (10)
   РБ
 
16 - 07.08.20 - 11:14
(15) и вы туда же...
Есть 3 способа ввести данные в ТЧ Начисления ЗП:
1. Заполнение---считает всегда РК на все начисления
2. Подбор---считает всегда РК на все начисления
3. Ввод новой строки---РК посчитается ТОЛЬКО на введенный ВР. При этом будет текст выделен ЖИРНЫМ (ручное исправление)
   del123
 
17 - 07.08.20 - 12:17
(16) Соглашусь с людьми выше, если сотрудник не работал месяц и нет начислений по окладу в документе "начисление ЗП", то коэффициент задваивается.
Сам поправил подобное, добавив в первое начисление ЗП вручную строку с нулевым окладом по сотруднику. Возможно галочка из (10) так же помогает.
   РБ
 
18 - 07.08.20 - 12:59
(17) где-то в (0) сказано, что сотр не работал месяц?
   РБ
 
19 - 07.08.20 - 13:12
ТС не сообщает подробностей, но я не поленилась-сделала по его куцим исходным данным,  у меня нигде ничего не задвоилось...
делаю вывод-или ТС пишет нам ситуацию ТОЛЬКО со слов бухов, не моделируя ее сам. а им верить нельзя)))))
   Mihasya
 
20 - 09.08.20 - 23:27
(18) в (8) сказано, что сотр в отпуске с 29.06.2020 по 07.08.2020
   РБ
 
21 - 10.08.20 - 05:32
(20)согласна. поздно увидела)
в(0) об этом ничего не было. Как важно сразу преподносить ситуацию подробно!


Список тем форума
Рекламное место пустует  Рекламное место пустует
ВНИМАНИЕ! Если вы потеряли окно ввода сообщения, нажмите Ctrl-F5 или Ctrl-R или кнопку "Обновить" в браузере.