Добрый день. Есть несколько сотров со сменным графиком 3 через 1 , создал график для одного сотра и заполнил, ввел документ "Табель отработанного времени" по нему, дни заполнились и рассчитались. Вопрос, если 20 сотров с разными графиками то для каждого вводить свой календарь или в табеле ручками вбивать? Гуглил - не помогло.

Введи 3 разных графика, со смещением выходного дня и людям подцепи какой нужен.

для каждого вводить свой календарь, ты правильно понял)

Лучше Табель заводить.
Как начнут они сменами меняться - График псу под хвост пойдет.

(1) Спасибо, только что-то я не могу найди как настроить смещение выходного дня.
(3)Спасибо, хорошо если 2 сотрудника, а если их 50, проблемно будет.

Заполняешь Сменный календарь №1
01.09  раб
02.09  раб
03.09  раб
04.09  вых
05.09  раб и т.д.

Заполняешь Сменный календарь №2
01.09  вых
02.09  раб
03.09  раб
04.09  раб
05.09  вых и т.д.

Заполняешь Сменный календарь №3
01.09  раб
02.09  вых
03.09  раб
04.09  раб
05.09  раб и т.д.

Заполняешь Сменный календарь №4
01.09  раб
02.09  раб
03.09  вых
04.09  раб
05.09  раб и т.д.
и на основе этих календарей делаешь графики работы.
Но de Bug говорит дело.

(5) Спасибо огромное. Будем думать.

(0) Форма оплаты какая? Часовая ставка? Оклад? Если оклад, то имеет значение насколько помню какая норма времени.

(7) Оклад у них, +20% ночные часы.

если графики привязываете, то норма времени берется из этого графика, а не из 40-часовой рабочей недели. Только что в демке попробовала. Создала график. Поставила 1 раб день все равно начислился оклад полностью.

т.е. (оклад\норму дней(часов) по графику) * отработанное время

(9) ну это понятно, попробую реализовать как в (5)

хорошо раз понятно)) потому что в (5) норма времени может отличаться от календаря 40-час рн. удачи)

(12) Спасибо огромное =)